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SUMMARY:EmprendExprés_Summer Edition
DESCRIPTION:¿Llevas tiempo dándole vueltas a una idea de negocio\, pero nunca te has decidido a ponerte en serio o no sabes por dónde empezar? ¡Apúntate a esta nueva edición de EmprendExprés! \nEmprendExprés es un programa de formación gratuito\, perfecto para cualquier persona que tenga una idea de negocio\, pero no conozca los pasos a seguir para convertirla en un proyecto real\, o para los que simplemente quieran descubrir las metodologías de innovación que han utilizado los emprendedores de éxito para desarrollar y lanzar sus productos o servicios. \nEmprendExprés Summer Edition \nEsta edición de EmprendExprés tiene una duración de 4 semanas y comienza el 5 de julio. Ofrecemos talleres sobre investigación\, ideación\, prototipado\, testeo\, modelos de negocio\, experimentación\, propiedad intelectual\, financiación\, escalado\, marca y comunicación\, impartidos por profesionales con los que podrás interactuar y resolver dudas. \nFormato\nEste programa se desarrollará de manera presencial\, si la situación sanitaria lo permite. En caso contrario\, todo el material y contenidos estarán adaptados para realizarse en formato online. \n  \nSi quieres participar en EmprendExprés_Summer Edition de La Nave\, escríbenos a info@lanavemadrid.com
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SUMMARY:Programa de adquisición de competencias digitales y metodológicas
DESCRIPTION:El programa de adquisición de competencias digitales y metodológicas de La Nave\, ofrece a personas que necesitan actualización en temas digitales y de estrategia\, la oportunidad de adquirir las capacidades demandadas por el mercado aumentando su empleabilidad. \nPúblico objetivo\nEstá orientado fundamentalmente a un público senior\, mayor de 45 años\, que esté actualmente trabajando\, pero quiera buscar nuevas oportunidades profesionales\, o que se encuentre en búsqueda activa de empleo.​ \nContenidos\n\nMódulo 1: Nuevos modelos de negocio. \nMódulo 2: Perfil en LinkedIn. \nMódulo 3: Teams y herramientas digitales. \nMódulo 4: Metodologías ágiles. \nMódulo 5: Autoliderazgo\, inteligencia emocional y dirección de equipos.\n\nCada módulo consta de una parte con contenido teórico impartido por expertos en las diferentes materias\, ejemplos prácticos a cargo de emprendedores que forman parte de la comunidad de La Nave y una serie de tareas que se proponen para asentar los conocimientos aprendidos. \nEl programa de adquisición de competencias digitales y metodológicas de La Nave\, es online y en directo\, y se desarrolla del lunes 28 de junio al viernes 2 de julio\, a las 10.00h.  \nEl número de plazas está limitado a 10 participantes por programa. \n¡INSCRÍBETE!
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SUMMARY:Jugando a Innovar: Campamento de Emprendimiento para Niños
DESCRIPTION:Hemos creado este campamento para que niños y niñas de entre 8 y 12 años\, puedan aprender a pensar de una manera diferente\, se formen siguiendo prácticas propias de los emprendedores\, pero adaptadas a su edad y\, sobre todo\, se diviertan de manera totalmente autónoma e independiente. \nCalendario\nLa edición de verano de Jugando a Innovar tiene una duración de dos semana\, de lunes a viernes\, y será en formato presencial\, si la situación sanitaria lo permite. \nLos contenidos del campamento se repetirán durante tres periodos de tiempo diferentes\, por lo que os damos a elegir uno de los tres grupos al realizar la inscripción\, en función de las fechas que más os convengan. \n\nGrupo 1. Del 21 de junio al 2 de julio.\nGrupo 2. Del 5 al 16 de julio.\nGrupo 3. Del 19 al 30 de julio. \n\nTodas las personas que rellenen el formulario\, recibirán un correo electrónico de confirmación de la inscripción\, en el que se dará más información sobre el acceso a los contenidos y se explicarán los materiales que van a necesitar. \nContenidos\nCada sesión constará de una presentación de las actividades del día\, en la que se explicarán las cosas y materiales que van a necesitar\, habrá varios talleres prácticos\, de manualidades y de experimentación\, parte en la que irán aprendiendo las diferentes metodologías de innovación de las que consta todo proceso de emprendimiento. La jornada también contará con una charla inspiracional o impartida por algún emprendedor de éxito\, e incluso habrá tiempo para realizar ejercicios físicos para que puedan soltar toda la energía que tienen acumulada. \n  \nSi quieres apuntar a uno o varios niños o niñas en el Campamento de Emprendimiento para Niños y Niñas de La Nave (Edición Verano)\, escríbenos a info@lanavemadrid.com
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SUMMARY:Orientación Vocacional - Oportunidad al Talento
DESCRIPTION:Oportunidad al Talento es un proyecto de Fundación Tomillo dirigido a jóvenes de entre 15 y 18 años con alto rendimiento académico y talentos\, pero que provienen de situaciones de vulnerabilidad que frenan su desarrollo personal y su futuro profesional. Durante tres años\, el proyecto trabaja con ellos y ellas a través de experiencias de aprendizaje que aumenten sus aspiraciones y oportunidades\, incentivando el dominio del inglés. El proyecto cuenta con una promoción de 20 jóvenes que se encuentran en el último curso de bachillerato y este año terminan su paso por el proyecto por lo que se está trabajando de manera intensa el conocimiento de sectores profesionales y la elaboración de un plan de futuro que los guíe en sus siguientes pasos.  Los últimos dos trimestres del año estarán dedicados a la exploración de intereses vocacionales a través de la investigación\, el liderazgo\, el arte de preguntar\, y el contacto con personas de distintos sectores profesionales y el conocimiento de proyectos y modelos empresariales innovadores. Esta experiencia se vertebra en: \n– Ruedas de prensa: Se trata de un formato de mesas redondas temáticas que se realizarán una vez al mes y que abordarán diferentes sectores de interés profesional del alumnado de Oportunidad al Talento. En ellas participarán un máximo de cuatro personas con perfiles y visiones muy diferentes dentro de un mismo sector profesional. Las mesas redondas tomarán un formato de clase invertida\, ya que los invitados desarrollarán los contenidos a través de las preguntas del alumnado. Durante el mes\, el alumnado trabajará en investigar el sector profesional\, en preparar las preguntas e incluso en la puesta en escena. Todos participarán en las diferentes mesas redondas para conocer todos los sectores dando la oportunidad de descubrir nuevos intereses. El alumnado adquirirá diferentes roles en cada rueda de prensa\, los interesados en el sector asumirán un rol de especialistas en la elaboración de las preguntas. Los no interesados se encargarán de incorporar enfoques (género\, cultura\, DDHH\, desarrollo…). También habrá roles de operativa\, como la moderación\, la relatoría que cierre cada mesa con hallazgos y conclusiones y la fotografía.
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SUMMARY:Programa de adquisición de competencias digitales y metodológicas
DESCRIPTION:El programa de adquisición de competencias digitales y metodológicas de La Nave\, ofrece a personas que necesitan actualización en temas digitales y de estrategia\, la oportunidad de adquirir las capacidades demandadas por el mercado aumentando su empleabilidad. \nPúblico objetivo\nEstá orientado fundamentalmente a un público senior\, mayor de 45 años\, que esté actualmente trabajando\, pero quiera buscar nuevas oportunidades profesionales\, o que se encuentre en búsqueda activa de empleo.​ \nContenidos\n\nMódulo 1: Nuevos modelos de negocio. \nMódulo 2: Perfil en LinkedIn. \nMódulo 3: Teams y herramientas digitales. \nMódulo 4: Metodologías ágiles. \nMódulo 5: Autoliderazgo\, inteligencia emocional y dirección de equipos.\n\nCada módulo consta de una parte con contenido teórico impartido por expertos en las diferentes materias\, ejemplos prácticos a cargo de emprendedores que forman parte de la comunidad de La Nave y una serie de tareas que se proponen para asentar los conocimientos aprendidos. \nEl programa de adquisición de competencias digitales y metodológicas de La Nave\, es online y en directo\, y se desarrolla del lunes 24 al viernes 28 de mayo\, a las 10.00h.  \nEl número de plazas está limitado a 10 participantes por programa. \n¡INSCRÍBETE!
URL:https://lanavemadrid.com/event/programa-de-adquisicion-de-competencias-digitales-y-metodologicas-6/
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SUMMARY:Technovation Girls
DESCRIPTION:Technovation Girls es un programa internacional cuya finalidad es que chicas\, de entre 10 y 18 años\, se acerquen con naturalidad y sin reparo a la tecnología. En este programa aprenden a diseñar y desarrollar una aplicación móvil que pueda aportar soluciones a un problema social de su entorno elegido por ellas.\n\n\n\nMás información
URL:https://lanavemadrid.com/event/technovation-girls-14/
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SUMMARY:Orientación Vocacional - Oportunidad al Talento
DESCRIPTION:Oportunidad al Talento es un proyecto de Fundación Tomillo dirigido a jóvenes de entre 15 y 18 años con alto rendimiento académico y talentos\, pero que provienen de situaciones de vulnerabilidad que frenan su desarrollo personal y su futuro profesional. Durante tres años\, el proyecto trabaja con ellos y ellas a través de experiencias de aprendizaje que aumenten sus aspiraciones y oportunidades\, incentivando el dominio del inglés. El proyecto cuenta con una promoción de 20 jóvenes que se encuentran en el último curso de bachillerato y este año terminan su paso por el proyecto por lo que se está trabajando de manera intensa el conocimiento de sectores profesionales y la elaboración de un plan de futuro que los guíe en sus siguientes pasos.  Los últimos dos trimestres del año estarán dedicados a la exploración de intereses vocacionales a través de la investigación\, el liderazgo\, el arte de preguntar\, y el contacto con personas de distintos sectores profesionales y el conocimiento de proyectos y modelos empresariales innovadores. Esta experiencia se vertebra en: \n– Ruedas de prensa: Se trata de un formato de mesas redondas temáticas que se realizarán una vez al mes y que abordarán diferentes sectores de interés profesional del alumnado de Oportunidad al Talento. En ellas participarán un máximo de cuatro personas con perfiles y visiones muy diferentes dentro de un mismo sector profesional. Las mesas redondas tomarán un formato de clase invertida\, ya que los invitados desarrollarán los contenidos a través de las preguntas del alumnado. Durante el mes\, el alumnado trabajará en investigar el sector profesional\, en preparar las preguntas e incluso en la puesta en escena. Todos participarán en las diferentes mesas redondas para conocer todos los sectores dando la oportunidad de descubrir nuevos intereses. El alumnado adquirirá diferentes roles en cada rueda de prensa\, los interesados en el sector asumirán un rol de especialistas en la elaboración de las preguntas. Los no interesados se encargarán de incorporar enfoques (género\, cultura\, DDHH\, desarrollo…). También habrá roles de operativa\, como la moderación\, la relatoría que cierre cada mesa con hallazgos y conclusiones y la fotografía.
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SUMMARY:Programa de adquisición de competencias digitales y metodológicas
DESCRIPTION:El programa de adquisición de competencias digitales y metodológicas de La Nave\, ofrece a personas que necesitan actualización en temas digitales y de estrategia\, la oportunidad de adquirir las capacidades demandadas por el mercado aumentando su empleabilidad. \nPúblico objetivo\nEstá orientado fundamentalmente a un público senior\, mayor de 45 años\, que esté actualmente trabajando\, pero quiera buscar nuevas oportunidades profesionales\, o que se encuentre en búsqueda activa de empleo.​ \nContenidos\n\nMódulo 1: Nuevos modelos de negocio. \nMódulo 2: Perfil en LinkedIn. \nMódulo 3: Teams y herramientas digitales. \nMódulo 4: Metodologías ágiles. \nMódulo 5: Autoliderazgo\, inteligencia emocional y dirección de equipos.\n\nCada módulo consta de una parte con contenido teórico impartido por expertos en las diferentes materias\, ejemplos prácticos a cargo de emprendedores que forman parte de la comunidad de La Nave y una serie de tareas que se proponen para asentar los conocimientos aprendidos. \nEl programa de adquisición de competencias digitales y metodológicas de La Nave\, es online y en directo\, y se desarrolla del lunes 26 al viernes 30 de abril\, a las 10.00h.  \nEl número de plazas está limitado a 10 participantes por programa. \n¡INSCRÍBETE!
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SUMMARY:Technovation Girls
DESCRIPTION:Technovation Girls es un programa internacional cuya finalidad es que chicas\, de entre 10 y 18 años\, se acerquen con naturalidad y sin reparo a la tecnología. En este programa aprenden a diseñar y desarrollar una aplicación móvil que pueda aportar soluciones a un problema social de su entorno elegido por ellas.\n\n\n\nMás información
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SUMMARY:Semana de la Sostenibilidad\, la Bioeconomía y la Economía Circular 2021
DESCRIPTION:La finalidad de la bioeconomía es alcanzar un desarrollo socioeconómico sostenible\, a través de un uso eficiente de los recursos naturales. La bioeconomía se basa en la producción y la utilización de recursos\, procesos y métodos biológicos para proporcionar bienes y servicios; mientras que la economía circular es el sistema de aprovechamiento de recursos donde prima la reducción de los residuos. \nEstos tres temas son los que protagonizarán esta semana temática\, que organizamos a partir del 22 de abril\, Día de la Tierra\, que se celebra desde 1970 con el objetivo de concienciar a la humanidad sobre los problemas generados por la superpoblación y la contaminación\, de la importancia de la conservación de la biodiversidad y para generar debate sobre otras preocupaciones medioambientales. \n  \nPublicaremos la agenda de actividades de la Semana de la Sostenibilidad\, la Bioeconomía y la Economía Circular de La Nave próximamente.
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SUMMARY:Technovation Girls
DESCRIPTION:Technovation Girls es un programa internacional cuya finalidad es que chicas\, de entre 10 y 18 años\, se acerquen con naturalidad y sin reparo a la tecnología. En este programa aprenden a diseñar y desarrollar una aplicación móvil que pueda aportar soluciones a un problema social de su entorno elegido por ellas.\n\n\n\nMás información
URL:https://lanavemadrid.com/event/technovation-girls-12/
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SUMMARY:Growth Hacking con Product Hacking
DESCRIPTION:Hablar de Growth es hablar de crecimiento en su máxima expresión. Un crecimiento sistematizado\, predecible y sobre el que podemos actuar de forma directa ajustando sus palancas de una forma casi científica. Todas las empresas se preocupan por su crecimiento\, pero en el 99% de los casos el crecimiento se aborda con más con deseos que con capacidades. \nEl Growth Hacking analiza ese crecimiento desde un punto de vista distinto\, menos emotivo o subjetivo y buscando un enfoque más objetivo\, basado en causa-efecto y aplicando en la medida de lo posible metodologías basadas en el método científico. Hablar de Growth es hablar de sistematizar el crecimiento\, de ser capaces de descomponerlo en sus partes más básicas para poder así crear actuadores sobre los que podamos hacer ajustes que nos permitan modular ese crecimiento en base a nuestras necesidades. \n¿A quién está dirigida esta actividad?\nFormación dirigida a las startups que participan en la III edición de nuestro Programa de aceleración y las que pertenecen a nuestro Programa Alumni\, y ya han sido aceleradas en La Nave. \nPonente\nEquipo de Product Hackers.
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SUMMARY:Technovation Girls
DESCRIPTION:Technovation Girls es un programa internacional cuya finalidad es que chicas\, de entre 10 y 18 años\, se acerquen con naturalidad y sin reparo a la tecnología. En este programa aprenden a diseñar y desarrollar una aplicación móvil que pueda aportar soluciones a un problema social de su entorno elegido por ellas.\n\n\n\nMás información
URL:https://lanavemadrid.com/event/technovation-girls-11/
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SUMMARY:Semana de la Salud 2021
DESCRIPTION:El 7 de abril se celebra el Día Mundial de la Salud\, un día que\, en estos momentos\, se hace todavía más necesario recordar. \nA lo largo de esta semana\, organizaremos actividades en las que podremos conocer proyectos y startups que están aportando soluciones innovadoras en el área de la salud\, que benefician tanto a los pacientes como a las administraciones sanitarias\, y debatiremos en charlas sobre las diferentes aplicaciones móviles\, wereables\, dispositivos médicos o nuevas metodologías e investigaciones científicas existentes y están mejorando las vidas de todos los ciudadanos. \n  \nPublicaremos la agenda de actividades de la Semana de la Salud de La Nave próximamente.
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SUMMARY:Jugando a Innovar: Campamento Digital de Emprendimiento para Niños
DESCRIPTION:Hemos creado este campamento online para que niños y niñas de entre 8 y 12 años\, puedan aprender a pensar de una manera diferente\, se formen siguiendo prácticas propias de los emprendedores\, pero adaptadas a su edad y\, sobre todo\, se diviertan de manera totalmente autónoma e independiente. \nCalendario\nJugando a Innovar tiene una duración de una semana\, del lunes 29 de marzo al viernes 2 de abril. Cada día\, a las 10.00 h\, publicaremos un nuevo vídeo con todos los contenidos de la jornada. El equipo de La Nave estará disponible para resolver todas las dudas que puedan ir surgiendo. Los niños y niñas necesitarán\, aproximadamente\, de dos horas diarias para visualizar y llevar a la práctica todas las actividades. \nTodas las personas que rellenen el formulario\, recibirán un correo electrónico de confirmación de la inscripción\, en el que se dará más información sobre el acceso a los contenidos y se explicarán los materiales que van a necesitar. \nContenidos\nCada sesión constará de una presentación de las actividades del día\, en la que se explicarán las cosas y materiales que van a necesitar\, habrá varios talleres prácticos\, de manualidades y de experimentación\, parte en la que irán aprendiendo las diferentes metodologías de innovación de las que consta todo proceso de emprendimiento. La jornada también contará con una charla inspiracional o impartida por algún emprendedor de éxito\, e incluso habrá tiempo para realizar ejercicios físicos para que puedan soltar toda la energía que tienen acumulada. \n  \nSi quieres apuntar a uno o varios niños o niñas en el Campamento Digital de Emprendimiento para Niños y Niñas de La Nave (Edición Semana Santa)\, escríbenos a info@lanavemadrid.com
URL:https://lanavemadrid.com/event/jugando-a-innovar-campamento-digital-de-emprendimiento-para-ninos-2/
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SUMMARY:Technovation Girls
DESCRIPTION:Technovation Girls es un programa internacional cuya finalidad es que chicas\, de entre 10 y 18 años\, se acerquen con naturalidad y sin reparo a la tecnología. En este programa aprenden a diseñar y desarrollar una aplicación móvil que pueda aportar soluciones a un problema social de su entorno elegido por ellas.\n\n\n\nMás información
URL:https://lanavemadrid.com/event/technovation-girls-10/
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SUMMARY:Planes de Incentivos para startups con Ejaso
DESCRIPTION:La retención del talento es ciertamente compleja en un ecosistema de alta competitividad\, en el que existe un importante grado de especialización y un alto volumen de rotación. En este escenario\, los planes de incentivos (Phantom Shares y Stock Options) son métodos de gran utilidad y muy utilizados por las startups españolas. Se usan para motivar y alinear los intereses de los key employees con los intereses estratégicos del proyecto o de los socios y generar\, así\, un compromiso mutuo hacia el éxito de la compañía y\, con ello\, también el de los profesionales clave que participan en el proyecto. \n¿A quién está dirigida esta actividad?\nFormación dirigida a las startups que participan en la III edición de nuestro Programa de aceleración y las que pertenecen a nuestro Programa Alumni y ya han sido aceleradas en La Nave. \nPonente\nEquipo de Ejaso.
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SUMMARY:Orientación Vocacional - Oportunidad al Talento
DESCRIPTION:Oportunidad al Talento es un proyecto de Fundación Tomillo dirigido a jóvenes de entre 15 y 18 años con alto rendimiento académico y talentos\, pero que provienen de situaciones de vulnerabilidad que frenan su desarrollo personal y su futuro profesional. Durante tres años\, el proyecto trabaja con ellos y ellas a través de experiencias de aprendizaje que aumenten sus aspiraciones y oportunidades\, incentivando el dominio del inglés. El proyecto cuenta con una promoción de 20 jóvenes que se encuentran en el último curso de bachillerato y este año terminan su paso por el proyecto por lo que se está trabajando de manera intensa el conocimiento de sectores profesionales y la elaboración de un plan de futuro que los guíe en sus siguientes pasos.  Los últimos dos trimestres del año estarán dedicados a la exploración de intereses vocacionales a través de la investigación\, el liderazgo\, el arte de preguntar\, y el contacto con personas de distintos sectores profesionales y el conocimiento de proyectos y modelos empresariales innovadores. Esta experiencia se vertebra en: \n– Ruedas de prensa: Se trata de un formato de mesas redondas temáticas que se realizarán una vez al mes y que abordarán diferentes sectores de interés profesional del alumnado de Oportunidad al Talento. En ellas participarán un máximo de cuatro personas con perfiles y visiones muy diferentes dentro de un mismo sector profesional. Las mesas redondas tomarán un formato de clase invertida\, ya que los invitados desarrollarán los contenidos a través de las preguntas del alumnado. Durante el mes\, el alumnado trabajará en investigar el sector profesional\, en preparar las preguntas e incluso en la puesta en escena. Todos participarán en las diferentes mesas redondas para conocer todos los sectores dando la oportunidad de descubrir nuevos intereses. El alumnado adquirirá diferentes roles en cada rueda de prensa\, los interesados en el sector asumirán un rol de especialistas en la elaboración de las preguntas. Los no interesados se encargarán de incorporar enfoques (género\, cultura\, DDHH\, desarrollo…). También habrá roles de operativa\, como la moderación\, la relatoría que cierre cada mesa con hallazgos y conclusiones y la fotografía.
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SUMMARY:Programa de adquisición de competencias digitales y metodológicas
DESCRIPTION:El programa de adquisición de competencias digitales y metodológicas de La Nave\, ofrece a personas que necesitan actualización en temas digitales y de estrategia\, la oportunidad de adquirir las capacidades demandadas por el mercado aumentando su empleabilidad. \nPúblico objetivo\nEstá orientado fundamentalmente a un público senior\, mayor de 45 años\, que esté actualmente trabajando\, pero quiera buscar nuevas oportunidades profesionales\, o que se encuentre en búsqueda activa de empleo.​ \nContenidos\n\nMódulo 1: Nuevos modelos de negocio. \nMódulo 2: Perfil en LinkedIn. \nMódulo 3: Teams y herramientas digitales. \nMódulo 4: Metodologías ágiles. \nMódulo 5: Autoliderazgo\, inteligencia emocional y dirección de equipos.\n\nCada módulo consta de una parte con contenido teórico impartido por expertos en las diferentes materias\, ejemplos prácticos a cargo de emprendedores que forman parte de la comunidad de La Nave y una serie de tareas que se proponen para asentar los conocimientos aprendidos. \nEl programa de adquisición de competencias digitales y metodológicas de La Nave\, es online y en directo\, y se desarrolla del lunes 22 al viernes 26 de marzo\, a las 10.00h.  \nEl número de plazas está limitado a 10 participantes por programa. \n¡INSCRÍBETE!
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SUMMARY:Technovation Girls
DESCRIPTION:Technovation Girls es un programa internacional cuya finalidad es que chicas\, de entre 10 y 18 años\, se acerquen con naturalidad y sin reparo a la tecnología. En este programa aprenden a diseñar y desarrollar una aplicación móvil que pueda aportar soluciones a un problema social de su entorno elegido por ellas.\n\n\n\nMás información
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SUMMARY:Technovation Girls
DESCRIPTION:Technovation Girls es un programa internacional cuya finalidad es que chicas\, de entre 10 y 18 años\, se acerquen con naturalidad y sin reparo a la tecnología. En este programa aprenden a diseñar y desarrollar una aplicación móvil que pueda aportar soluciones a un problema social de su entorno elegido por ellas.\n\n\n\nMás información
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SUMMARY:Método Helping: tecnología 3D para crear proyectos sociales
DESCRIPTION:La organización internacional Ayúdame3D ha desarrollado el programa educativo Helping con el que gracias a una metodología innovadora\, desarrolla la mente creativa-resolutiva del alumnado en el campo del diseño y la impresión 3D\, siempre enfocado a resolver problemas sociales y ayudar a los más necesitados. \nLa actividad\nEste taller\, dirigido a estudiantes a partir de 1º de ESO\, servirá de introducción al programa Helping\, de Ayúdame 3D. \n  \nPLAZAS COMPLETAS \n 
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SUMMARY:Technovation Girls
DESCRIPTION:Technovation Girls es un programa internacional cuya finalidad es que chicas\, de entre 10 y 18 años\, se acerquen con naturalidad y sin reparo a la tecnología. En este programa aprenden a diseñar y desarrollar una aplicación móvil que pueda aportar soluciones a un problema social de su entorno elegido por ellas.\n\n\n\nMás información
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SUMMARY:EmprendExprés_II edición
DESCRIPTION:¿Llevas tiempo dándole vueltas a una idea de negocio\, pero nunca te has decidido a ponerte en serio o no sabes por dónde empezar? ¡Apúntate a esta nueva edición de EmprendExprés! \nEmprendExprés es un programa de formación gratuito\, perfecto para cualquier persona que tenga una idea de negocio\, pero no conozca los pasos a seguir para convertirla en un proyecto real\, o para los que simplemente quieran descubrir las metodologías de innovación que han utilizado los emprendedores de éxito para desarrollar y lanzar sus productos o servicios. \nII Edición de EmprendExprés  \nEsta edición de EmprendExprés tiene una duración de 4 semanas y comienza el 1 de marzo. Ofrecemos talleres sobre investigación\, ideación\, prototipado\, testeo\, modelos de negocio\, experimentación\, propiedad intelectual\, financiación\, escalado\, marca y comunicación\, impartidos por profesionales con los que podrás interactuar y resolver dudas. \nFormato\nEste programa se desarrollará de manera presencial\, si la situación sanitaria lo permite. En caso contrario\, todo el material y contenidos estarán adaptados para realizarse en formato online. \n  \n¡INSCRÍBETE!
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SUMMARY:Programa de adquisición de competencias digitales y metodológicas
DESCRIPTION:El programa de adquisición de competencias digitales y metodológicas de La Nave\, en su Empowerment Edition\, ofrece la oportunidad a mujeres que necesiten actualización en temas digitales y de estrategia\, la oportunidad de adquirir las capacidades demandadas por el mercado aumentando su empleabilidad. \nPúblico objetivo\nEstá orientado específicamente a mujeres\, que estén actualmente trabajando\, pero quieran buscar nuevas oportunidades profesionales\, o que se encuentren en búsqueda activa de empleo.​ \nContenidos\n\nMódulo 1: Nuevos modelos de negocio. \nMódulo 2: Perfil en LinkedIn. \nMódulo 3: Teams y herramientas digitales. \nMódulo 4: Metodologías ágiles. \nMódulo 5: Autoliderazgo\, inteligencia emocional y dirección de equipos.\n\nCada módulo consta de una parte con contenido teórico impartido por expertos en las diferentes materias\, ejemplos prácticos a cargo de emprendedores que forman parte de la comunidad de La Nave y una serie de tareas que se proponen para asentar los conocimientos aprendidos. \nAdemás\, cada día\, contaremos con una mujer referente en su sector\, quienes contarán su experiencia profesional y cómo han trabajado aspectos como la autoconfianza\, su visibilidad y marca personal\, la creación de redes profesionales o la capacidad de negociación\, poder e influencia. Serán una charlas inspiradoras que mostrarán cómo las mujeres pueden impulsar el cambio y la innovación\, no solo en sus organizaciones\, sino también en sus carreras y en sus vidas. \nFormato\nEste programa se desarrolla de lunes a viernes\, en sesiones de 4 horas\, y de manera presencial\, si la situación sanitaria lo permite. En caso contrario\, todo el material y contenidos estarán adaptados para realizarse en formato online.  \n  \nEl número de plazas está limitado a 20 participantes por programa. \nSi quieres participar en el Programa de adquisición de competencias digitales y metodológicas (Empowerment Edition) de La Nave\, escríbenos a info@lanavemadrid.com
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SUMMARY:Semana de las Smart Cities 2021
DESCRIPTION:Las Smart Cities son las ciudades en las que la tecnología proporciona servicios tradicionales y resuelve cuestiones urbanas\, a través de unos buenos servicios e infraestructuras de movilidad\, mejorando la calidad de vida de la ciudad y convirtiéndola en un espacio más sostenible. Las ciudades inteligentes dan solución a los diferentes retos que se le presentan mediante la tecnología y el uso de datos en tiempo real\, lo que permite aportar información respecto al estado del transporte\, la calidad del aire y el agua\, o el índice de radiación solar\, por poner algunos ejemplos. Si te interesa la aplicación de innovación y tecnología en las ciudades\, ¡no te pierdas esta semana temática! \n  \nPublicaremos la agenda de actividades de la Semana de las Smart Cities de La Nave próximamente.
URL:https://lanavemadrid.com/event/semana-de-las-smart-cities-2/
CATEGORIES:Ciclos temáticos
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SUMMARY:Technovation Girls
DESCRIPTION:Technovation Girls es un programa internacional cuya finalidad es que chicas\, de entre 10 y 18 años\, se acerquen con naturalidad y sin reparo a la tecnología. En este programa aprenden a diseñar y desarrollar una aplicación móvil que pueda aportar soluciones a un problema social de su entorno elegido por ellas.\n\n\n\nMás información
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SUMMARY:Orientación Vocacional - Oportunidad al Talento
DESCRIPTION:Oportunidad al Talento es un proyecto de Fundación Tomillo dirigido a jóvenes de entre 15 y 18 años con alto rendimiento académico y talentos\, pero que provienen de situaciones de vulnerabilidad que frenan su desarrollo personal y su futuro profesional. Durante tres años\, el proyecto trabaja con ellos y ellas a través de experiencias de aprendizaje que aumenten sus aspiraciones y oportunidades\, incentivando el dominio del inglés. El proyecto cuenta con una promoción de 20 jóvenes que se encuentran en el último curso de bachillerato y este año terminan su paso por el proyecto por lo que se está trabajando de manera intensa el conocimiento de sectores profesionales y la elaboración de un plan de futuro que los guíe en sus siguientes pasos.  Los últimos dos trimestres del año estarán dedicados a la exploración de intereses vocacionales a través de la investigación\, el liderazgo\, el arte de preguntar\, y el contacto con personas de distintos sectores profesionales y el conocimiento de proyectos y modelos empresariales innovadores. Esta experiencia se vertebra en: \n– Ruedas de prensa: Se trata de un formato de mesas redondas temáticas que se realizarán una vez al mes y que abordarán diferentes sectores de interés profesional del alumnado de Oportunidad al Talento. En ellas participarán un máximo de cuatro personas con perfiles y visiones muy diferentes dentro de un mismo sector profesional. Las mesas redondas tomarán un formato de clase invertida\, ya que los invitados desarrollarán los contenidos a través de las preguntas del alumnado. Durante el mes\, el alumnado trabajará en investigar el sector profesional\, en preparar las preguntas e incluso en la puesta en escena. Todos participarán en las diferentes mesas redondas para conocer todos los sectores dando la oportunidad de descubrir nuevos intereses. El alumnado adquirirá diferentes roles en cada rueda de prensa\, los interesados en el sector asumirán un rol de especialistas en la elaboración de las preguntas. Los no interesados se encargarán de incorporar enfoques (género\, cultura\, DDHH\, desarrollo…). También habrá roles de operativa\, como la moderación\, la relatoría que cierre cada mesa con hallazgos y conclusiones y la fotografía.
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DESCRIPTION:El programa de adquisición de competencias digitales y metodológicas de La Nave\, ofrece a personas que necesitan actualización en temas digitales y de estrategia\, la oportunidad de adquirir las capacidades demandadas por el mercado aumentando su empleabilidad. \nPúblico objetivo\nEstá orientado fundamentalmente a un público senior\, mayor de 45 años\, que esté actualmente trabajando\, pero quiera buscar nuevas oportunidades profesionales\, o que se encuentre en búsqueda activa de empleo.​ \nContenidos\n\nMódulo 1: Nuevos modelos de negocio. \nMódulo 2: Perfil en LinkedIn. \nMódulo 3: Teams y herramientas digitales. \nMódulo 4: Redes sociales. \nMódulo 5: Metodologías ágiles.\n\nCada módulo consta de una parte con contenido teórico impartido por expertos en las diferentes materias y una serie de tareas que se proponen para asentar los conocimientos aprendidos. \nEl programa de adquisición de competencias digitales y metodológicas se celebrará de manera online del lunes 22 al viernes 26 de febrero\, desde las 10.00h.  \n¡INSCRÍBETE!
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